行政经理/主管 面议 有料
该岗位平均薪资 5321元/月
社会保险...
云南华尔贝光电技术有限公司
更新: 2023-03-02 浏览: 3154 人 申请：40人

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云南华尔贝光电技术有限公司
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  • 1周前

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    简历查看率

  • 5年

    会员等级

  • 单位性质： 民营企业
  • 所属行业：电子技术/半导体/集成电路
  • 注册资金：5000万以上
  • 员工人数：100—200人
  • 成立日期：2010年1月21日
  • 营业执照：
招聘职位
照明设计师 急
财务中心
人事行政中心
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  • 基本信息

    • 工作地点：官渡区

    • 招聘人数：1人

    • 性别要求：不限

    • 职位类型：全职

    • 招聘部门：人事行政中心

    • 年龄要求：28岁以上-45岁以下

    • 工作经验：5年

    • 学历要求：大专以上

    • 住宿情况：

  • 职位描述

    岗位职责:
    人事方面：
    1、组织编制人力资源管理的相关制度，并组织贯彻执行，定期修正；
    2、组织编制并落实人力资源发展规划，完成人力资源的挖掘，储备工作；
    3、依据公司各部门的需求和岗位任职条件，制定招聘计划，组织面试，复试，完成人员配备；
    4、根据公司发展要求，针对各类岗位员工设计培训方案并具体实施；
    5、完成各部门人员的业绩考核，有效实现绩效考核的目的；
    6、负责组织完成员工的薪酬及保险福利等管理；
    7、负责员工劳动关系的管理，并对产生的纠纷及其他相关问题进行妥善处理；
    8、组织实施对员工的考勤、晋升、调职、奖惩、辞退等全方位管理；
    9、与员工沟通，了解思想动态，为员工提供职业规划的专业咨询。
    行政方面：
    1、组织编制各项行政管理规章制度，并负责监督各项行政管理制度的执行情况；
    2、管理公司行政资产及车辆的管理；
    3、编制年度行政费用预算并监督实施；
    4、妥善安排外来人员的来访接待，大型会议的人员食宿及会务安排；
    5、根据公司的经营发展需要，组织管理公司的后勤保障工作。
    任职资格:
    1、本科及以上学历，行政管理、人力资源相关专业优先。5年以上人事行政管理经验；
    2、熟悉国家，地方劳动人事政策法规，尤其是社会保险与劳动关系方面的政策法规；
    3、熟悉并精通人力资源管理各工作模块的流程及行政管理能力；
    4、具有较强的影响力和沟通协调能力，良好的学习能力和文案写作能力，熟练操作办公软件；
    5、具有很强的团队领导能力，较强的责任意识和公正性，良好的沟通能力、应变能力及熟练掌握人力资源专业技能；
    6、有发现人才的眼光，有快速判断人才特点的能力，并有较强的亲和力。
    基本福利：
    1、公司提供具有行业竞争力的薪酬待遇及晋升通道，只要你愿意付出，你的个人价值一定会得到展现；
    2、免费提供住宿；
    3、公司设有食堂，包吃；
    4、工龄工资、全勤奖；
    5、享受社会保险；
    6、享受法定假日、带薪年假、婚假、产假、丧假、病假等；
    7、节日礼金或礼品等；
    8、公司不定期组织企业文化活动、员工聚餐等；
    9、公司设有工会及党支部；
    10、公司设有休闲室，篮球场、台球室等活动设施。
    联系我时，请说是在云南招聘网上看到的，谢谢！

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  • 联系方式

    • 联系人： 人事行政中心

    • 电       话： [ 查看 ]

    • 工作地址： 昆明市大板桥国际印刷包装城文博路2329号 上班路线查询

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